Redes

1 hora atrás

SIGEN
INFORMACIÓN, COMPROMISO Y FIRMEZA EN LA DEFENSA DEL EMPLEOLa incertidumbre sobre el futuro de Nissan Ávila y la recolocación de las personas afectadas por el ERE de Nissan de 2026, que afecta a tres centros de Barcelona e incluye el cierre de Recambios, requieren respuestas concretas.En SIGEN tenemos una prioridad clara: defender el empleo, buscar soluciones y exigir el cumplimiento de los compromisos.ÁVILA: EXIGIMOS SOLUCIONES INDUSTRIALESEn la asamblea de afiliados/as y simpatizantes analizamos la situación de la planta de Ávila ante la próxima finalización de la producción para Renault y la incertidumbre sobre las futuras cargas de trabajo.Reclamamos a la Dirección y a las administraciones proyectos concretos, plazos y compromisos verificables que permitan sostener la actividad y el empleo.Seguiremos valorando cada alternativa por su capacidad para ofrecer un futuro al conjunto de la plantilla.BARCELONA: RECOLOCACIÓN DE LAS PERSONAS AFECTADAS POR EL ERE DE NISSAN DE 2026En la segunda reunión de la Mesa de Recolocación, celebrada el 16 de octubre, hemos reclamado cambios en la gestión de Randstad, al considerar que la atención actual no responde a lo acordado. Hemos solicitado que sus responsables asistan a la próxima reunión para tratar posibles mejoras tanto en las ofertas de empleo como en la gestión.Respecto a las instalaciones de Recambios, cuyo cierre forma parte del ERE de 2026, hemos exigido que cualquier posible contrato mercantil incorpore una cláusula que garantice la prioridad de contratación de las personas afectadas por este proceso.Desde SIGEN seguiremos trabajando para que las gestiones se traduzcan en soluciones industriales y oportunidades reales de empleo.#sigen #Nissan #Ávila #barcelona #defensadelempleo #recolocación ...
Ver en Facebook (abre en una nueva pestaña)

2 semanas atrás

SIGEN
🌱 SIGEN SIGUE CRECIENDO EN SILENCEEn las elecciones sindicales parciales, la candidatura de SIGEN-USOC ha obtenido 2 delegados más. En solo dos años hemos doblado nuestra representación, pasando de 2 a 4 delegados/as.Vuestra confianza en un sindicato diferente ha hecho posible que SIGEN se consolide como segunda fuerza en el Comité de Empresa.Gracias por hacerlo posible.Este resultado avala el trabajo realizado y nos da una mayor representación para afrontar los retos que tenemos por delante con responsabilidad, determinación y criterio propio.🌱 La semilla sigue creciendo. Seguimos creciendo juntos.#sigen #silence #EleccionesSindicales ...
Ver en Facebook (abre en una nueva pestaña)

2 semanas atrás

SIGEN
Sembramos la semilla de un sindicato diferente. Seguimos creciendo.Con este vídeo cerramos la campaña electoral de SIGEN en Silence y reafirmamos nuestra forma de entender el sindicalismo: cercanía a la plantilla, criterio propio, responsabilidad y determinación para defender el empleo y los derechos laborales.Ante la incertidumbre que atraviesa el proyecto Silence, creemos en un sindicalismo que analiza, propone y negocia, que mantiene sus posiciones con argumentos y sitúa a las personas trabajadoras en el centro de cada decisión.SIGEN fue clave en el proceso de Reindustrialización, demostrando que hay otra forma de afrontar situaciones complejas. Ese compromiso continúa en Silence y en cada empresa donde estamos presentes.Seguimos trabajando. Seguimos creciendo juntos.#sigen #silence #sindicalismo #defensadelempleo ...
Ver en Facebook (abre en una nueva pestaña)
Síguenos en las redes sociales

Para estar al día de la actualidad de SIGEN-SIR y de nuestras noticias y novedades.

Noticias

22 de septiembre, 2026

La semana pasada se celebró una reunión en la que se trataron diferentes asuntos. A continuación, desde SIGEN resumimos los aspectos más relevantes: CARGA DE [..]

31 de julio, 2026

CONVENIO PROPIO En el día de ayer, la Dirección comunicó su respuesta a la petición realizada por la mayoría del Comité de Empresa para [..]

15 de julio, 2026

En los últimos días se ha generado un debate sobre la convocatoria de huelga de los sábados en Montcada. Desde SIGEN respetamos todas las decisiones [..]

Contacta con nosotros